Olemme kuntien ja maakäräjien eläkeyhtiö

KPA Pension on johtava eläkeyhtiö kuntasektorilla. Olemme saaneet luottamuksellisen tehtävän huolehtia yli miljoonan ihmisen eläkkeestä.

Perustaessamme yhtiön vuonna 1922 meillä oli 400 vakuutettua yhdessätoista kaupungissa. Sittemmin liiketoimintamme on moninkertaistunut. Tällä hetkellä pidämme huolta noin miljoonan kunnan ja maakäräjien palveluksessa olevan työntekijän eläkkeestä, ja hoidamme 80 prosenttia Ruotsin kuntien ja kaikkien maakäräjien eläkehallinnosta.

Emme usko nopeisiin liikkeisiin, vaan toimimme aina pitkällä tähtäimellä. Siksi sijoitamme eläkerahat siten, että ne tuottavat pitkän aikavälin tuottoa.

Folksam-vakuutusyhtiö omistaa 60 prosenttia ja kunta- ja lääninhallitus 40 prosenttia yhtiöstämme.

Kestävä tulevaisuus ihmisille ja ympäristölle

Eettinen toiminta on liiketoimintamme kulmakivi. Tämä tarkoittaa, että emme toimi pelkästään liiketoiminnan näkökulmasta, vaan otamme täyden vastuun sijoituksistamme. Sijoitukset tapahtuvat aina eettisten sijoittamiskriteerien mukaan.

Tällä hetkellä hallinnoimme noin 85 miljardia kruunua. Se antaa meille mahdollisuuden vaikuttaa yhteiskuntaan pitkällä tähtäimellä. Toimimme kestävän tulevaisuuden puolesta useilla tavoilla, muun muassa tekemällä eettisiä sijoituksia ja ottamalla sosiaalista vastuuta. Pyrimme myös siihen, että yritykset, joihin investoimme, ottavat vastuuta ihmisistä ja ympäristöstä.

Eettiset sijoitukset

Eläkerahoilla on paljon vaikutusvaltaa. Niillä voidaan esimerkiksi vaikuttaa ihmisoikeuksien parantamiseen ja eettiseen ympäristönhoitoon.

Meillä eläkerahasi sijoitetaan selkeiden sijoituskriteerien mukaan. Käytämme kahta menetelmää:

  • Pyrimme tekemään yrityksistä parempia. Sijoitustemme avulla voimme aktiivisesti vaikuttaa yrityksiin ja saada heidät ottamaan vastuuta ympäristöstä ja ihmisoikeuksista. Yhtenä esimerkkinä on se, että omistajana kannustamme yrityksiä vaihtamaan energiankulutuksensa fossiilisista polttoaineista uusiutuviin energialähteisiin. Lisäksi haluamme vaikuttaa tasa-arvon edistämiseen ja työntekijöiden perusoikeuksiin. Pyrimme vaikuttamaan yritysten asenteisiin koskien ihmisoikeuksia, ympäristöä ja korruptiota.
  • Vastustamme ehdottomasti tietyntyyppistä toimintaa. Suljemme tietynlaiset toimialat ja yritykset pois sijoituksista riippumatta siitä, kuinka hyvin he hoitavat ympäristö- ja työympäristöasioita. Tällaisiin yrityksiin kuuluvat ne, joiden toiminta on ristiriidassa eettisten arvojen kanssa ja tuottaa vahinkoa ihmisille ja ympäristölle, kuten ase-, tupakka-, peli- ja alkoholiteollisuus.

Vi är pensionsbolaget för kommun och landsting

KPA Pension är det ledande pensionsbolaget i kommunsektorn. Vi har fått förtroendet att ta hand om pensionen för över en miljon människor.

När vi bildades 1922 hade vi 400 försäkrade personer i elva städer. Sedan dess har vår verksamhet mångdubblats. Vi har idag hand om pensionen för cirka en miljon kommun- och landstingsanställda, och vi sköter pensionsadministrationen för 80 procent av Sveriges kommuner och för samtliga landsting.

Vi tror inte på snabba klipp, utan arbetar alltid på längre sikt. Därför placerar vi pensionspengar för att de ska ge långsiktigt god avkastning.

Vi ägs till 60 procent av Folksam och till 40 procent av Sveriges Kommuner och Landsting.

En hållbar framtid för människa och miljö

Vår etiska profil är en hörnsten i verksamheten. Det innebär att vi inte enbart utgår från ett företagsekonomiskt perspektiv, utan även att vi tar ett helhetsansvar för våra placeringar. De placeras alltid enligt våra etiska placeringskriterier.

Idag förvaltar vi cirka 85 miljarder kronor. Det ger oss en möjlighet att långsiktigt påverka samhället. Vi arbetar för en hållbar framtid på flera sätt, bland annat genom våra etiska placeringar och genom vårt arbete med socialt ansvarstagande. Vi arbetar också med att företagen som vi investerar i ska ta sitt ansvar för människa och miljö.

Etiska placeringar

Pensionspengar har stor makt att påverka. De kan till exempel bidra till att förbättra mänskliga rättigheter och miljö genom att förvaltas etiskt.

  • Vi påverkar företagen att bli bättre. Vi kan genom våra placeringar aktivt påverka företagen att ta ansvar för miljö och mänskliga rättigheter. Ett exempel är att som ägare uppmuntra företag att ändra sin energiproduktion från fossila bränslen till förnybar energi. Andra exempel är att verka för jämställdhet och grundläggande arbetsrättsliga frågor. Vi arbetar för att påverka företagen inom områdena mänskliga rättigheter, miljö och korruption.
  • Vi säger helt nej till vissa typer av verksamheter. Vissa branscher och företag utesluts från investeringar oavsett hur bra deras miljöarbete och arbetsmiljö är. De utesluts när deras verksamhet står i strid med etiska värderingar och skadar människa och miljö, exempelvis vapen-, tobaks-, spel- och alkoholindustrin.