Mål med kursen
Kursen ger dig kunskap om när och hur pensioner kan användas som ett strategiskt verktyg i syfte att stödja möjligheten att rekrytera, behålla och avveckla anställda.
Efter kursen kommer du:
- fått övergripande information om det svenska pensionssystemet
- veta hur nyanställningar kan individanpassas
- fått kännedom om möjligheter för att behålla och attrahera äldre medarbetare
- känna till olika pensionslösningar vid övertalighet
- förstå vad löneväxling innebär för arbetsgivaren
- veta varför pensionspolicys och riktlinjer är viktiga
Kursen är interaktiv, vilket innebär att vi varvar föreläsning med olika aktiviteter som kräver ditt engagemang.
Kurstillfälle 2024
Datum: 16 maj
Tid: kl. 9.00–12.00
Pris: 4 000 kronor exkl. moms. Priset avser första deltagaren och därefter halva priset för varje ytterligare deltagare från samma arbetsgivare. Har arbetsgivaren avtalade priser gäller dessa för samtliga deltagare.
Plats: Kursen är digital och hålls via Teams.
Sista anmälningsdag: 14 maj
Anmäl dig till kursen om pensionstrategier